Estas causas no serán válidas cuando constituyan un manifiesto abuso de derecho por parte del empresario, en cuyo caso el trabajador podrá reclamar ante la jurisdicción laboral por despido. Este procedimiento es muy rápido ya que la autoridad laboral debe pronunciarse sobre si procede o no la extinción de los http://mejores-abogados-penalist93478.designi1.com/18648454/mejores-abogados-espa-a-can-be-fun-for-anyone