El análisis de cargos es una técnica vital para cualquier entidad que busque mejorar su productividad. Este proceso integral permite detectar las actividades principales de un posición, las capacidades demandadas, y las condiciones del ámbito de labor. Mediante una técnica bien definida, incluyendo observación directa, entrevistas con colaboradores y la https://socials360.com/story11682631/evaluaci%C3%B3n-de-trabajo-gu%C3%ADa-profunda-y-metodolog%C3%ADa